Otevřená pracovní pozice ve společnosti Kalorické Tabulky
CTO pro Kalorické Tabulky
- Typ úvazku
- Full-time
Jsme česká firma z Hradce Králové s vášní pro zdravý životní styl a inovace. Stojíme za aplikací KALORICKÉ TABULKY®, která pomáhá milionům uživatelů dosáhnout jejich zdravotních a výživových cílů. Naše aplikace reálně mění životy - a ty můžeš být u toho. Máme stabilní produkt se silnou pozicí na českém a slovenském trhu a vstupujeme do další fáze růstu technologického škálování, AI integrací a zahraniční expanze. Hledáme CTO, který nám pomůže tuto další kapitolu postavit správně technologicky i organizačně.
Koho hledáme?
Co bys měl/a umět?
Strategická exekuce a škálování
Hluboký technický background a reálná zkušenost s vývojem
Udržet stávající technologické řešení v chodu a postupně jej posouvat na globální, lépe škálovatelnou architekturu
Schopnost prioritizovat technologické investice podle reálného dopadu na produkt a business
Business orientace a schopnost řídit technologické náklady v návaznosti na Unit Economics
Technologická vize a inovace
- Data-driven mindset: rozhodování na základě tvrdých dat
- Přehled o moderních technologiích, cloudové infrastruktuře a bezpečnosti aplikace
Přesah do produktového managementu
Leadership
- Zkušenost se zaváděním agilních metodik a transparentního měření kapacity
Schopnost rozvíjet technické talenty, budovat silný leadership v týmu a vytvářet dlouhodobě zdravou engineering kulturu
Zkušenost s vedením technických týmů
Schopnost dobré komunikace se stávajícím technickým týmem a srozumitelně komunikovat i s netechnickými kolegy
Nice to have
- Zkušenost s technologickou transformací firmy ve fázi růstu nebo změny
Zkušenost s mobile-first produktem nebo subscription byznysem
Přesah do produktového managementu
Koho si umíme představit?
- Máš zkušenost s vedením engineering organizace nebo technologické strategie produktu s vysokým počtem uživatelůPreferujeme práci z kanceláře kvůli spolupráci v týmu, občasný home office je možný
Preferujeme pravidelnou osobní přítomnost v Hradci Králové, protože věříme v úzkou spolupráci s týmem. Hybridní režim je ale samozřejmě možný
Máš praxi na obdobné pozici alespoň 5–8 let
Umíš převzít ownership a dělat rozhodnutí i v nejistotě
Hledáme někoho, kdo k nám zapadne i lidsky. Vedle strategické exekuce se budeme potkávat občas i na pivu, u sportu, her apod.
Co tě u nás čeká v 1. roce?
- Stabilizace a další škálování technologické architektury
Posílení engineering procesů a delivery
- Rozvoj AI iniciativ a jejich integrace do produktu
- Budování silného technického leadershipu
- Spolupráce na technologické podpoře zahraniční expanze
Co ti nabízíme?
Smysluplnou práci na produktu, který používají miliony uživatelů v ČR a na Slovensku
- Možnost výrazně ovlivnit technologické směřování firmy a mít reálný dopad na produkt i business
- Velkou míru autonomie, přímý vliv na strategická rozhodnutí firmy a možnost dlouhodobě formovat technologickou kulturu společnosti
- Partu, která věří tomu, co dělá
- Moderní kanceláře v centru Hradce Králové
Flexibilní pracovní dobu, abys vybalancoval/a práci i osobní život
Firemní kulturu založenou na otevřenosti, důvěře a neformálním prostředí
- Benefity: Multisportku, koučovací lekce angličtiny, volňásky na hokej, příspěvky na péči o zdraví, ovoce a vitamíny, kávu od Chrousta, ledničku plnou pití a další drobnosti, které potěší
- Teambuildingy, na které se nezapomíná
Zní to jako místo pro tebe? Pošli nám svoje CV a pár slov o sobě.
Třeba si brzo plácneme! ✋
Je to úplně jiné než byznys co jsem dělal před tím. Najednou děláš něco co má přesah, pomáhá to lidem a navíc je to úspěšný. Máme obrat někde pod sto milionu, počet uživatelů neustále roste, takže už můžeme říci, že jsme úspěšnou firmou. I když nabídky investorů byly a jsou pořád, tak zatím vím že si to uhrajeme sami bez vnějších vlivů.
Máme tu extrémně nízkou fluktuaci, hlavně ve vývoji, kde jsou s námi lidi i přes 10 let. V Kalorických Tabulkách vidí "svoje dítě". Ten mindset, že budem dělat něco, co je naše, je prostě dobrý. A pomáhá i to, že nemáme žádné investory, co by nám do toho krafali zvenku.
